Coördinator Kindcentrum de Kei

Amersfoort Schothorst

28-32 uur

mbo/hbo

3.135 - 4.283 bruto

Ik heb interesse

Wat krijg je?

  • Leuke en inspirerende werkplek bij de grootste kinderopvangorganisatie van Amersfoort en omstreken. Deze locatie vind je in de wijk Schothorst.
  • Permanente coaching en begeleiding zodat jij jezelf kunt ontwikkelen en kunt groeien in je functie.
  • Opleidingen en trainingen om te ontwikkelen vanuit onze Ska academie.
  • Salaris conform schaal 8 van cao Kinderopvang (€ 3.135 tot € 4.283 bruto op basis van 36 uur) met uitzicht op een vast contract.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: reiskostenvergoeding, eindejaarsuitkering, een fietsplan, fitnessregeling en korting op ICT-middelen.

Wat neem je mee?

  • Je beschikt over een aantal jaren relevante werkervaring en minimaal een kindgerichte opleiding op mbo-4 niveau waarmee je mag werken in de kinderopvang. Tevens heb je hbo werk- en denkniveau.
  • Je bent trots op je vak, hebt lef en bent - net als wij - een tikkeltje eigenwijs.
  • Je bent minimaal 28 uur verspreid over 4 dagen beschikbaar.
  • Je hebt een pro-actieve houding, bent klantgericht en ondernemend. Verder ben je goed in organiseren en plannen.
  • Je staat stevig in je schoenen, je kunt tegen een stootje en je kunt goed omgaan met de dynamische wereld van de kinderopvangbranche.
  • Eigenschappen die passen bij de functie en bij Ska: beleef de wereld.

Wat ga je doen?

Je bent het gezicht, de ondernemer en het organisatietalent van jouw kindcentrum! Daarnaast werk je ongeveer de helft van jouw werktijd op de groep. Jouw verantwoordelijkheden en taken zien er als volgt uit:

  • Je bent de operationeel leidinggevende op het kindcentrum. Je hebt regelmatig contact met de regiomanager maar ook met collega’s, ouders, scholen, wijkteams en andere partijen.
  • Je geeft uitvoering aan het HR-beleid van Ska Kinderopvang. Hierbij word je ondersteunt door je HR-adviseur.
  • Je bent verantwoordelijke voor inzet van medewerkers op je locatie, denk hierbij aan rooster, uren en verlof. Ook houd je je bezig met verzuim.
  • Je stelt het locatie jaarwerkplan op en realiseert de doelstellingen. Hierbij heb je ook  zicht op het budget en het budgetbeheer. Je rapporteert over de stand van zaken en over de verwachtingen voor de toekomst.
  • Je onderhoudt contacten met diverse partijen in de regio en ziet nieuwe kansen, ontwikkeling en samenwerkingspartners in de wijk. Deze bespreek je proactief met de regiomanager.
  • Je bent onderdeel van het kernteam van de locatie. Daarom voer je het kernteamoverleg maar ook het overleg met de oudercommissie.
  • Verder doe je de controle op de naleving wet kinderopvang en heb je periodiek afstemming met o.a. de klantadviseur en hr-adviseur van het servicecentrum.

Dit wordt jouw dag

  • 7.30 - 8.00

    Je start je dag met een lekkere kop koffie of thee en je begroet jouw collega's die deze dag op de groepen staan.

  • 8.00 - 10.30

    Na het checken van je appjes is het tijd voor je coördinerende taken. Het eerste belletje dat je krijgt is van een collega van de personeelsplanning. Zij wil de personeelsbezetting van morgen met je doornemen. Daarna bereid je het teamoverleg voor.

  • 10.30 - 11.30

    Later op de ochtend staat een evaluatiegesprek gepland met een pedagogisch medewerker in opleiding. Ze is bijna klaar met haar opleiding en spreekt haar ambities uit. Jij kijkt met haar naar de mogelijkheden binnen jouw kindcentrum.

  • 11.30 - 12.30

    Je sluit de ochtend af met een overleg met de regiomanager. Je hebt je goed voorbereid. Je wil de regiomanager namelijk bijpraten en verder afstemmen over een verzuimcases, het basisrooster en over het budget van de locatie.

  • 12.30 - 14.00

    Na aan gezonde lunch heb je nog een gesprek met een medewerker die langdurig is uitgevallen. Je mist haar enorm binnen je team. Samen met haar kijk je naar haar werkmogelijkheden en maakt een opbouwschema.

  • 14.00 - 17.00

    Je collega heeft een EHBO-training. Jij hebt hier rekening mee gehouden in je agenda en werkt de rest van de middag op de groep. Je vindt deze afwisseling in je werk erg leuk en hebt veel plezier met de kinderen de rest van de middag!

Enthousiast?

Wij leren je graag kennen! Vul onderaan de pagina het formulier in of mail jouw cv naar werken@ska.nl.

Heb je nog vragen neem dan contact op met Elisa Luijken (hr adviseur) via 06 15386506.

Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Eigen wijze kids

Ska is een fijne plek voor kinderen en voor medewerkers! Onze cultuur is open en betrokken.
Dat voel je als je bij ons binnenkomt, op onze locaties en op ons servicecentrum. En dan merk je in hoe we met elkaar omgaan

Als Ska lopen we voorop, zijn we innovatief en altijd op ontdekkingstocht. We zijn marktleider in Amersfoort en omgeving. Een rol die we serieus nemen

Vul je gegevens in

Bij Ska lopen we voorop, zijn we innovatief en altijd op ontdekkingstocht. We zijn een gezonde kinderopvang. We zijn er voor onze kinderen, maar ook voor hun ouders.

Wij horen graag van je!

Toestemming(Vereist)